巡察助推邓州干部档案规范化建设见实效

按照市委统一部署，今年7月，市委第三巡察组进驻市委组织部开展常规巡察，巡察中发现，我市部分单位存在对档案工作重视不够、重要性认识不足、源头把关不严、相关资料收集不及时不全面、干部档案运用不充分、组织部门宏观指导督促检查不力等问题，影响了全市干部人事档案管理工作整体水平。巡察组及时下发整改建议书，要求立行立改。

市委组织部高度重视，认真组织落实。9月1日，市委组织部举办干部档案管理及档案审核业务知识培训会。全市各乡镇（街、区），部分市直单位分管档案管理工作的负责人等50余人参加培训会，市委第三巡察组派员列席会议。

会议指出，规范全市档案管理水平，提升档案审核能力，对做好干部人事工作意义重大。与会单位每年要定期收集各类档案材料，按照管理权限及时提交至管档单位。管档单位要及时进行整理、审核，对新转入档案资料要严格审核，把好入口关。把干部档案规范化管理工作作为年终组织工作的一项重要考核内容，利用三个月时间集中进行整理规范，组织部派工作人员对全市有关单位档案管理工作进行督促检查。对此项工作不重视、工作不力的，在全市予以通报批评，对严重失职失责的，将依规依纪追究分管领导和责任人责任。

培训会上，市委组织部干部信息科负责人从干部人事档案职能作用、干部人事档案管理人员职责、干部档案内容及分类、档案审核要点、档案工作相关用表规范填写要求、办理档案相关业务流程六个方面，结合案例进行系统培训、详细讲解，使基层档案工作者进一步明确档案规范化建设要求，增强了实操能力。

“组织部门坚持同题共答、立行立改，压实了各级各部门档案管理的责任，出台相关办法措施，加强对干部人事档案管理工作的业务指导和监督检查，必将推动全市干部档案管理工作上一个新台阶。”市委第三巡察组组长肖文林说。